灵活就业养老保险交了11年，我应该何时退休？

退休年龄需依据法律规定及保险缴纳情况判断。分析：根据现行法律规定，灵活就业人员的退休年龄一般为男60岁、女55岁，但还需考虑养老保险的缴费年限。您已缴纳11年养老保险，若继续缴纳至满足最低缴费年限（通常为15年），则可在法定退休年龄时享受养老金待遇。若未能缴满，则需根据具体情况决定是否补缴或延迟退休。提醒：若您接近退休年龄且养老保险缴费年限不足，应尽早规划，以免出现无法按时退休的情况。若对此有疑问，建议及时咨询专业人士。
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具体操作：1.若选择继续缴纳：需确保每月按时足额缴纳养老保险费用，直至满足最低缴费年限。期间可关注政策变化，以便及时调整缴纳策略。2.若选择补缴：需了解当地补缴政策，包括补缴年限、金额及手续等。补缴时需注意时间限制，避免错过补缴窗口。3.若选择延迟退休：可与社保部门沟通了解延迟退休的具体政策，包括延迟期间是否继续缴纳养老保险、延迟退休对养老金待遇的影响等。同时，需做好个人财务规划，确保延迟退休期间的生活保障。4.寻求其他养老保障：若无法继续缴纳或补缴养老保险，可考虑购买商业养老保险、投资养老基金等方式，以增加养老保障。在选择时需谨慎评估风险，确保资金安全。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是继续缴纳养老保险至满足最低缴费年限；二是考虑补缴之前未缴的年份。选择建议：若您经济条件允许且希望按时退休，建议继续缴纳或补缴养老保险。若经济条件不允许，可考虑延迟退休或寻求其他养老保障方式。